根据集团“不忘初心 牢记使命”主题教育安排，7月12日，集团党委书记、董事长、华龙证券党委书记、董事长陈牧原在华龙证券进行调研，围绕公司经营发展、市场化改革和上市筹备工作中存在的困难问题，与大家座谈交流。 

陈牧原认真听取了大家在主题教育、公司上市、市场化改革、激发内生动能、提升核心竞争力等方面的意见建议，并深入交流探讨。

陈牧原指出，首先，各部门负责人要带头学深悟透“不忘初心、牢记使命”主题教育思想精髓，对照职责、发展目标、工作任务，全面贯彻落实“守初心、担使命、找差距、抓落实”总要求，抓重点、攻难点、补弱点，做好先锋表率，勇于担当负责，积极主动作为；第二，要加速推动公司上市进程。近年来，公司业务取得了长足的发展，成功登陆新三板并完成近百亿的增资扩股，机构数量、客户数量、人才储备、财务指标等各方面业绩都处于省内金融行业前列，公司要以加快推进IPO为抓手，完善制度、规范管理，力争四季度完成IPO申请正式上报，实现公司整体规模稳步提升；第三，要加快建立市场化激励机制。目前，公司市场化薪酬绩效考核、市场化选聘等制度尚未出台，存在激励无效、动力不足和“大锅饭”现象，核心业务部门负责人、业务骨干被同行高薪挖走，人才流失严重，要抓紧时间，补足短板，真正把公司需要的优秀人才留住和重用；第四，要加强协同合作，打造核心竞争力。各业务板块之间要打破部门壁垒，增强协作意识，资源共享、信息共享，形成协同效应，提升竞争力，为客户提供一揽子全产业链综合服务，打造高质量金融生态圈。

陈牧原强调，华龙证券要以此次主题教育为契机，加快推动IPO上市进程，加速市场化制度建设，倒逼管理体系科学化、规范化，提升核心竞争力，优化各项经营指标，为公司尽快实现上市及下一步拓展新业务空间、改善盈利结构、实现跨越式发展奠定基础。

华龙证券各部门负责人参加了调研座谈。